Contexto y misión

Buscamos a una persona para incorporarse como HR Officer al equipo de Human Resources del Barcelona Super Computing Center.

Como HR Officer, desempeñarás un papel fundamental en la implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos. Serás el punto de contacto principal para los departamentos asignados, ofreciendo asesoramiento experto a Group Leaders y al personal de sus departamentos en materia de recursos humanos.

Si te apasiona el área de RRHH, tienes unas buenas habilidades de comunicación y disfrutas de un entorno de trabajo dinámico, ¡te animamos a aplicar a esta posición y unirte al equipo!


Tareas Clave:

• Administración de las cuestiones de RRHH para los Departamentos Científicos asignados, bajo el asesoramiento de la HR Senior officer:
o Gestionar incorporaciones
o Contratos laborales y de becarios
o Nómina
o Finalizaciones de contratos
o Rol de HR Advisor y persona de contacto para Group Leaders y sus departamentos
o Control y análisis del presupuesto de los departamentos asignados

• Coordinación de Master/Undergraduate Students (desde el punto de vista de RRHH)

• Apoyo general a la HR & Labour Relations Coordinator (resolver incidencias y cuestiones del personal)

• Gestión del sistema de retribución flexible y Perks en coordinación con el equipo de administración de personal

• Data Management de HR (introducción de datos en el ERP y diferentes sistemas de reporting)

• Apoyo en reporting

• Proyectos de HR: Apoyo al departamento en los proyectos internos de RR.HH.

• Esto no define completamente el rol pero cubre los principales aspectos y drivers para el éxito.


Requisitos

Educación
• Titulación Universitaria o equivalente
• Se valorará Máster en Recursos Humanos

Conocimientos Esenciales y Experiencia Profesional
• 2 años de experiencia en un departamento de Recursos Humanos
• Buen conocimiento de Microsoft Office (especialmente de Excel)
Conocimientos adicionales y experiencia profesional
• Se valorará experiencia en un entorno internacional y multicultural
• Se valorará experiencia en un centro de investigación
Competencias
• Excelente comunicación verbal y escrita (castellano, catalán e inglés)
• Planificación y organización (mentalidad estructurada)
• Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido, gran volumen y plazos ajustados
• Comunicación
• Trabajo en equipo
• Cooperación proactiva (Deseo de aprender y mejorar)
• Actitud de servicio
• Flexibilidad

Condiciones

• El puesto estará ubicado en el BSC dentro del Departamento de Management.
• Ofrecemos un contrato a jornada completa (37,5h/semana), un buen ambiente de trabajo, un entorno altamente estimulante con infraestructuras de última generación, horario flexible, amplio plan de formación, tickets restaurante, seguro médico privado, apoyo en los trámites de traslado.
• Duración: Contrato indefinido debido a las actividades técnicas y científicas vinculadas al proyecto y a la duración del presupuesto.
• Vacaciones: 23 días de vacaciones pagadas, así como el 24 y 31 de diciembre según nuestro convenio colectivo.
• Salario: ofrecemos un salario competitivo acorde con la cualificación y experiencia del candidato y acorde con el coste de la vida en Barcelona.
• Fecha de inicio: diciembre